アクセシビリティにおける Copilot の使用

Copilot は、組織がアクセシビリティと障害者の包摂に関する戦略的目標を達成し、日常の業務慣行を変革するのに役立ちます。タスクを簡素化し、さまざまなソースから入力することで、Copilot はデジタル アクセシビリティを強化します。これにより、障害を持つ従業員は、専門的なドキュメントやプレゼンテーションを独自に作成し、長いドキュメント、ページ、またはビデオを要約してコンテンツを効率的に利用できるようになります。

 

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Microsoft Copilot 主要機能領域の KPI に影響を与える機会

KPI の概要を確認し、追加のシナリオの詳細を確認します。

従業員のエンゲージメントと定着

すべての従業員が評価され、サポートされていると感じられる包括的な職場環境を育み、エンゲージメントの向上、定着率の向上、優秀な人材の獲得を促進します。

コンプライアンスとリスク管理

アクセシビリティ標準について学習して、法令遵守に対応し、訴訟や罰金のリスクを最小限に抑え、社会的責任を果たす組織としての評判を強化します。

市場範囲の拡大

障害を持つ従業員や神経多様性を持つ従業員の経験を製品設計に活用して、より幅広い顧客層にアピールし、顧客ロイヤルティを高め、市場シェアを拡大します。

生産性とイノベーションの向上

アクセシビリティ対応のテクノロジーを統合して、障害のある従業員を含むすべての従業員が効率的に働けるようにします。これにより、多様な視点を取り入れることで生産性が向上し、イノベーションが促進されます。

アクセシビリティの役割

DITL: 視覚障害者 DITL: 移動障害のある人 DITL: ディスレクシアの人 DITL: 自閉症の人 DITL: 精神的な健康に重点を置く人 DITL: 英語を母国語としない人