비전 가이드
Contoso의 HR 관리자인 Jose를 만나보세요. 직원에게 권한을 부여하는 것이 그가 하는 모든 일의 핵심입니다. 그는 직장 내 다양성에 대한 열정을 갖고 있으며 회사 문화를 더욱 포용적으로 변화시키는 데 도움을 주고 있습니다. 그 사람도 시력이 낮거든
PDF 버전 다운로드Microsoft 365를 활용한 저시력 인사관리자의 하루
오전 8시 15분
출근하는 버스에 있는 동안 Jose는 자신이 Teams에 게시한 문서에 @멘션이 있는 것을 확인합니다. 그는 몰입형 리더를 켜서 메시지를 소리내어 읽어줍니다.
오전 9시 15분
Teams의 프로젝트를 체크인할 시간입니다. 그는 채팅 메시지를 더 쉽게 읽고 쓸 수 있도록 고대비 모드를 켭니다.
오전 9시 45분
그의 관리자인 Ana는 그에게 직원 핸드북을 업데이트하는 임무를 맡겼습니다. 그는 정보를 더 쉽게 보고 빠르게 이해할 수 있도록 Windows 10의 돋보기 판독기를 사용합니다.
오전 11시 30분
Jose는 Edge 브라우저와 문서 사이를 전환할 것입니다. 마우스 포인트의 크기를 늘리고 색상을 녹색으로 변경하여 찾기 쉽게 했습니다. 또한 커서 표시기를 켜서 문서에서 편집 중인 섹션을 더 쉽게 찾을 수 있습니다.
오전 11시 45분
Outlook 오디오 알림은 문서가 첨부된 이메일을 받았다는 알림을 제공합니다.
오후 2시 30분
핸드북을 검토할 준비가 되었습니다. 그는 변경 사항을 설명하는 이메일을 작성하고 OneDrive에 저장된 문서에 대한 링크를 추가합니다. 그는 이메일을 보내기 전에 접근성 검사를 실행합니다. 가는 것이 좋다
오후 3시 15분
잠시 커피를 마시고 Ana와의 회의를 준비하여 다음 주 전체 회의를 위한 프리젠테이션을 연습할 시간입니다.
오후 4시 00분
아나는 리허설을 위해 도착합니다. PowerPoint 슬라이드가 공유되면 그는 더 쉽게 볼 수 있도록 개인 고대비 모드를 켭니다.
오후 5시 00분
Jose는 집으로 향하기 전에 Cortana를 사용하여 기차 시간표를 확인합니다.